Henkilöstö ja palkkahallinto (5 op)
Toteutuksen tunnus: LTP7051-3002
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 01.10.2020 - 31.10.2020
- Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
- 15.03.2021 - 31.05.2021
- Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 0 op
- Virtuaaliosuus
- 5 op
- Toteutustapa
- Etäopetus
- Yksikkö
- Tradenomikoulutus / Liiketalous (LL)
- Toimipiste
- Wärtsilä-kampus Karjalankatu 3 (WÄR)
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 10 - 50
- Koulutus
- Liiketalouden koulutus
Arviointiasteikko
H-5
Tavoitteet
Opiskelija
- ymmärtää keskeisten työoikeudellisten säädösten, työehtosopimusjärjestelmän sekä palkanlaskennan perusteet
- osaa soveltaa työoikeudellisia normeja ja palkkahallinnon lainsäädäntöä sekä laskea palkkoja yksityisen alan työsuhteissa
- ymmärtää työnantajan muiden palkkahallinnollisten velvoitteiden sisällön sekä osaa hoitaa niiden vaatimat toimenpiteet.
Toteutustavat
Opetus järjestetään lähiopetuksena, virtuaaliluentoina ja itsenäisenä opiskeluna.
Suoritustavat
Suoritustavat:
1) Opintojaksolle osallistuminen ja verkossa tehtävä lopputentti tai
2) Tentti Exam-tenttitilassa.
Sisältö
- Työsopimusjärjestelmä ja työsuhteen tunnusmerkit, työsopimuksen ehdot ja muutostilanteet
- Työlainsäädännön ja palkan laskemisen perusteet: palkan määräytyminen, matkakustannusten korvaukset, ylityökorvausten ja vuosilomapalkan laskeminen
- Työnantajan tilitys-, ilmoitus- ja palkkakirjanpitovelvollisuus
- Lainsäädäntö: työsopimuslaki, työaikalaki, vuosilomalaki