Ennakoivan johtamistyöskentelyn menetelmät (5 op)
Toteutuksen tunnus: LTPY006-3001
Toteutuksen perustiedot
- Ilmoittautumisaika
- 01.10.2020 - 31.10.2020
- Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
- Ajoitus
- 07.01.2021 - 07.05.2021
- Toteutus on päättynyt.
- Opintopistemäärä
- 5 op
- Lähiosuus
- 2 op
- Virtuaaliosuus
- 3 op
- TKI-osuus
- 2 op
- Toteutustapa
- Monimuoto-opetus
- Yksikkö
- YAMK / Teknologiaosaaminen ja johtaminen (YTJ)
- Toimipiste
- Wärtsilä-kampus Karjalankatu 3 (WÄR)
- Opetuskielet
- suomi
- Paikat
- 10 - 100
- Koulutus
- Johtaminen ja liiketoimintaosaaminen
- Opettajat
- Kim Wrange
- Vastuuopettaja
- Kim Wrange
- Ryhmät
-
STJYS20Fysioterapeutti / Sairaanhoitaja / Sosionomi / Terveydenhoitaja (YAMK), Sosiaali- ja terveysalan kehittämisen ja johtamisen koulutus, syksy, 2020
- Opintojakso
- LTPY006
Arviointiasteikko
H-5
Tavoitteet
Opintojakson suoritettuaan opiskelija osaa: Havainnoida ja tunnistaa ongelmia, muutostarpeita ja uusia kehityssuuntauksia ennakoivat signaalit yhteiskunnassa, arvioida signaalien vaikutuksia organisaatioon ja työyhteisöön, ja vastata uusiin haasteisiin joustavasti ja viivyttelemättä ennakoinnin menetelmiä soveltaen. Kartoittaa ja tutkia toimintavaihtoehtoja suunnitellusti ja systemaattisesti tulevaisuuden tutkimuksen menetelmiä soveltaen, ja arvioida kriittisesti eri vaihtoehtojen toimivuutta työprosesseissa. Johtaa työyhteisössään aktiivisesti ja suunnitellusti muutos- ja ongelmanratkaisuprosessin läpivientiä tavoitteiden saavuttamisen näkökulmasta.
Sisältö
Ennakointi, muutos, ongelmanratkaisu
Oppimateriaalit
Ilmoitetaan opintojakson alussa.
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Lähiopetukseen osallistuminen (4 päivää, 32h)Verkko-opetukseen osallistuminen, kirjallisuuteen perehtyminen,arvioitavien harjoitustehtävien suorittaminen hyväksytysti (103h) Yhteensä 135h