Siirry suoraan sisältöön

Näkökulmia johtamiseen (5 op)

Toteutuksen tunnus: YS10012-3003

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika
01.04.2025 - 30.04.2025
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
Ajoitus
25.08.2025 - 31.05.2026
Toteutus ei ole vielä alkanut.
Opintopistemäärä
5 op
Lähiosuus
0 op
Virtuaaliosuus
5 op
TKI-osuus
5 op
Toteutustapa
Etäopetus
Yksikkö
YAMK / Sosiaali- ja terveysalan kehittäminen ja johtaminen (YSJ)
Toimipiste
Tikkarinne-kampus Tikkarinne 9 (TIK)
Opetuskielet
suomi
Paikat
10 - 100
Koulutus
Sosiaali- ja terveysalan ylempi AMK, ikäosaamisen kehittäminen ja johtaminen
Opettajat
Tarja Laatikainen
Marika Lappalainen
Vastuuopettaja
Marika Lappalainen
Ryhmät
SSYS24
Fysioterapeutti / Sairaanhoitaja / Sosionomi / Terveydenhoitaja (YAMK), Sosiaali- ja terveysalan kehittämisen ja johtamisen koulutus, syksy, 2024
Opintojakso
YS10012

Arviointiasteikko

Hyväksytty/Hylätty

Tavoitteet

Opintojakson jälkeen osaat:
- Analysoida luentojen antia johtamis- ja kehittämiskäytäntöihin sosiaali- ja terveydenhuollossa.
- Analysoida luentojen sisältöjä erityisesti oman (nykyisen tai aikaisemman) organisaatiosi / työyhteisösi johtamiselle ja kehittämiselle.

Sisältö

Asiantuntijaluennot johtamisen eri aihealueista järjestetään yhteistyössä Riverian ja Karelian kanssa (toteutuvat 2 kertaa lukukaudessa).

Aika ja paikka

Luentosarjan ajankohdat ilmoitetaan etukäteen kevät- ja syyslukukukaudeksi Riverian täydennyskoulutussivuilla. Lisäksi opintojakson Moodleen tulee tietoa tulevista luennoista.
Luennot toteutetaan etäyhteydellä Microsoft Teamsissä.

Opetusmenetelmät

Toisesta lukuvuodesta alkaen voit suorittaa vapaasti valittavat opinnot osallistumalla Näkökulmia johtamiseen -luentosarjan koulutuspäiviin (yhteensä 4) ja tekemällä luentosarjaan liittyvän kirjallisen tehtävän

Näkökulmia johtamiseen -luentosarja on Karelia-ammattikorkeakoulun ja Riverian järjestämä luentosarja johtajuudesta, joka sopii kaikille työelämän kehittämisestä kiinnostuneille kuten johtajille, esimiehille, suunnittelu- ja kehittämistehtävissä toimiville sekä HR-henkilöstölle. Luentoja järjestetään vuosittain neljä - kaksi keväällä ja kaksi syksyllä.

Päätavoitteena on, että syvennät johtajuuden erilaisia näkökulmia asiantuntijoiden luentojen aihealueista.

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

Opintojakson laajuus on 5 op (=135 tuntia), joista 16 tuntia on asiantuntijaluentoja ja 119 tuntia itsenäistä kirjallista tehtävää.

Siirry alkuun