Skip to main content

Summer entrepreneurship and teamlearning (15 cr)

Code: PYP7117-3002

General information


Enrollment
01.10.2020 - 30.10.2020
Registration for the implementation has ended.
Timing
05.04.2021 - 30.09.2021
Implementation has ended.
Number of ECTS credits allocated
3 - 15
Local portion
15 cr
RDI portion
12 cr
Mode of delivery
Contact learning
Unit
Y-akatemia (YAO)
Campus
Tikkarinne Campus Tikkarinne 9
Teaching languages
Finnish
Seats
20 - 40
Degree programmes
Degree Programme in Business Economics
Teachers
Harri Mielonen
Teacher in charge
Harri Mielonen
Course
PYP7117

Evaluation scale

H-5

Objective

Opiskelija tutustuu Karelian Y-akatemian toimintaan, monialaisen tiimioppimisympäristön viikoittaisiin käytäntöihin ja tiimipedagogiikan keskeisiin työkaluihin ja toimintamalleihin. Opiskelija tutustuu Osuuskuntamuotoiseen yrittäjyyteen ja opiskelija oppii osuuskunnan perustamiseen liittyvät prosessit ja tarvittavan dokumentaation.

Content

Opiskelija kiinnittyy Y-akatemian osuuskuntiin ja varjostaa nuoria tiimiyrittäjiä heidän käytännön toimissa. Tämän lisäksi opiskelija jakaa omia oppimiskokemuksiaan opintojakson omissa dialogitreeneissä. Opinnon aikana kehitellään omaa liikeideaa, jota testataan kesäjaksolla käytännössä

Opintojakson kokonaispistemäärä määräytyy opiskelijan työmäärän mukaisesti ja opiskelija tekee työaikakirjaukset Teamworkin tuntikirjanpitoon.

Opintojakson keskeisiä oppimismenetelmiä ovat muun muassa:

-Tiimivalmennus
-Dialogitreenit
-Oppimissopimus
-Oppimispäiväkirjan kirjoittaminen
-Tiimisopimus
-Kirjaessee
-Erilaisten projektin suunnittelu- ja arviointityökalujen käyttö

Location and time

Joensuun Tiedepuisto, Y-akatemia

Materials

Annetaan opinnon alussa

Teaching methods

Opiskelija tutustuu Karelian Y-akatemian toimintaan, monialaisen tiimioppimisympäristön viikoittaisiin käytäntöihin ja tiimipedagogiikan keskeisiin työkaluihin ja toimintamalleihin. Opiskelija tutustuu Osuuskuntamuotoiseen yrittäjyyteen ja opiskelija oppii osuuskunnan perustamiseen liittyvät prosessit ja tarvittavan dokumentaation. Opiskelija kiinnittyy Y-akatemian osuuskuntiin ja varjostaa nuoria tiimiyrittäjiä heidän käytännön toimissa. Tämän lisäksi opiskelija jakaa omia oppimiskokemuksiaan opintojakson omissa dialogitreeneissä. Opinnon aikana kehitellään omaa liikeideaa, jota testataan kesäjaksolla käytännössä

Opintojakson kokonaispistemäärä määräytyy opiskelijan työmäärän mukaisesti ja opiskelija tekee työaikakirjaukset Teamworkin tuntikirjanpitoon.

Opintojakson keskeisiä oppimismenetelmiä ovat muun muassa:

-Tiimivalmennus
-Dialogitreenit
-Oppimissopimus
-Oppimispäiväkirjan kirjoittaminen
-Tiimisopimus
-Kirjaessee
-Erilaisten projektin suunnittelu- ja arviointityökalujen käyttö

Student workload

Opintojakson kokonaispistemäärä määräytyy opiskelijan työmäärän mukaisesti ja opiskelija tekee työaikakirjaukset Teamworkin tuntikirjanpitoon.

Minimi opintopistemäärä on 3op ja maksimi 15op

Go back to top of page