Siirry suoraan sisältöön

Työhyvinvoinnin johtaminen (5 op)

Toteutuksen tunnus: LTL6038-3001

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika
01.04.2021 - 30.04.2021
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
Ajoitus
04.10.2021 - 18.12.2021
Toteutus on päättynyt.
Opintopistemäärä
5 op
Lähiosuus
3 op
Virtuaaliosuus
2 op
TKI-osuus
2 op
Toteutustapa
Monimuoto-opetus
Yksikkö
Tradenomikoulutus / Liiketalous (LL)
Toimipiste
Wärtsilä-kampus Karjalankatu 3 (WÄR)
Opetuskielet
suomi
Paikat
20 - 90
Koulutus
Liiketalouden koulutus
Opettajat
Daniel Bågeberg
Hanna Vienonen
Vastuuopettaja
Daniel Bågeberg
Ryhmät
LTLNS20
Tradenomi (AMK), liiketalous, päivä, syksy, 2020
Opintojakso
LTL6038

Arviointiasteikko

H-5

Tavoitteet

Opiskeija ymmärtää työhyvinvointiin liittyvät keskeiset tekijät sekä ymmärtää mitä työhyvinvoinnin johtaminen on. Opiskelija ymmärtää mikä työhyvinvoinnin johtamisen merkitys on organisaation tuloksellisessa toiminnassa.

Sisältö

Työhyvinvointi, työhyvinvoinnin johtaminen, arvot ja eettiset kysymykset työyhteisössä, työterveys ja työterveyshuolto, työsuojelu ja työturvallisuus, työhyvinvointiin liittyvät keskeiset lait.

Aika ja paikka

Etänä ja mahdollisesti kontaktitunteina.

Oppimateriaalit

Opintojaksolla jaettava materiaali sekä muut opettajien osoittama lukumateriaali.

Opetusmenetelmät

Opiskelija ymmärtää työhyvinvointiin liittyvät keskeiset tekijät ja osa-alueet sekä ymmärtää mitä työhyvinvoinnin johtaminen on. Opiskelija ymmärtää mikä työhyvinvoinnin johtamisen merkitys on organisaation tuloksellisessa toiminnassa.

Opintojakson keskeinen sisältö: työhyvinvointi, työhyvinvoinnin johtaminen, arvot ja eettiset kysymykset työyhteisössä, työterveys ja työterveyshuolto, työsuojelu ja työturvallisuus, työhyvinvointiin liittyvät keskeiset lait. Lisäksi kulttuurin ja taiteen merkitys työyhteisöissä.

Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet

Verkkotentti 12/2020

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

Sparrausta 25 h, ryhmätöitä 20 h ja itsenäistä opiskelua ja tiedonhakua 88 h, yhteensä 133 h.

Siirry alkuun