Work Ability Coordinator (10 cr)

Evaluation scale

Approved/Rejected

Content scheduling

Opintokokonaisuus koostuu kahdesta 5 op osasta. Opiskelijan tulee suorittaa ensimmäinen osa Työllistymisen ja työkyvyn tuen palvelujärjestelmä (5 op) hyväksytysti, voidakseen edetä toiseen osaan Laaja-alainen työote työllistymiseen ja työkykyyn (5 op).

Työllistymisen ja työkyvyn uudistuvat palvelut (5 op) ajalla 1.8.2023 - 8.10.2023

Laaja-alainen työote työllistymiseen ja työkykyyn (5 op) ajalla 9.10.2023 - 15.12.2023

Objective

Reforming services for employment and work capacity 5 ECTS
Learning outcomes
After completing the course, the student
• Understands the importance of maintaining, assessing and promoting work capacity from the perspective of the individual, organization and society
• Is familiar with the roles of professionals supporting employment and work capacity, and the network and the legislation guiding the operations
• Is able to function as part of a multidisciplinary network and system in her/his work role.
• Is familiar with the services provided by the third sector for promotion for continued employment and finding employment
• Understands the transformation related to work and its impact on Finnish working life
• Is familiar with the challenges faced by working-age people in employment and work capacity

Wide-ranging approach to employment and work capacity 5 ECTS
Learning outcomes
After completing the course, the student
• Understands the importance of maintaining, assessing and promoting cross-sectoral work capacity in its own role and identifies key risks for work capacity
• Manages approaches in goal setting to improve inclusion and agency
• Is able to choose methods to support employment and work capacity
• Is able to lead and coordinate different processes for work capacity
• Is able to participate in networks to support employees, employers and work community
• Is able to develop and promote employment and work capacity on different contexts

Content

Reforming services for employment and work capacity 5 ECTS
Purpose of the module
During the module, the student acquires fundamental skills in the employment and work capacity system, its areas and activities. You learn about the factors and situations related to the challenges of employment and work capacity and find ways to solve those as part of cooperation networks.

Wide-ranging approach to employment and work capacity 5 ECTS
Purpose of the module
During the module, the student acquires fundamental skills in guidance and learns to work as part of supporting networks for employment and work capacity. She/he learns to recognize risks for work capacity and methods for early prevention She/he is able to promote access to a sustainable rehabilitation/employment and return to work solutions

Location and time

Työllistyminen ja työkyvyn uudistuvat palvelut (5 op), osatoteutuksen aika 1.8 - 8.10.2023
WEBINAARIT:
o TO 10.8.23 klo 12.00 - 16.00
o TO 7.9.23 klo 12.00 -16.00
o TO 5.10.23 klo 12.00 - 16.00

Laaja-alainen työote työllistymiseen ja työkykyyn (5 op), osatoteutuksen aika 9.10. - 15.12.23
WEBINAARIT:
o TO 26.10.23 klo 12.00 - 16.00
o TO 23.11.23 klo 12.00 - 16.00
o TO 14.12.23 klo 12.00 - 16.00

Webinaareihin osallistuminen on edellytys opintojen suorittamiselle.

Materials

Kaikki materiaalit ovat saatavilla opintojakson verkkoalustalla.

Teaching methods

Työkykykoordinaattori-opinnoissa tutustut työllistymisen ja työkyvyn tuen palvelujärjestelmään, työllistymiseen ja työkyvyn haasteisiin. Opintojen jälkeen tunnistat työkyvyn moniulotteisuuden ja erilaisia tapoja mallintaa työkykyä. Opinnoissa harjoittelet myös ohjaustyön perusosaamista tutustuen tavoitteen asetteluun ja erilaisiin osallisuutta ja toimijuutta tukeviin menetelmiin sekä pääset verkostoitumaan muiden työkykykoordinaattori-opiskelijoiden kanssa.

Koulutus sisältää etäopetusta verkossa, itsenäistä verkko-opiskelua ja tehtävien tekoa:
- webinaareja, joihin osallistuminen on välttämätöntä,
- itsenäistä materiaaliin perehtymista verkko-oppimisymäristössä (videot, kirjallinen materiaali),
- itsenäisesti ja ryhmissä laadittavia tehtäviä

Employer connections

Koulutus ei sisällä erillistä työelämäharjoittelua.

Exam schedules

Opintojaksolla ei ole tenttejä. Opintojaksolla on aikataulutettuja oppimistehtäviä, joiden palauttaminen ohjeistetun aikataulun mukaisesti on edellytys opinnoissa etenemiselle.

Completion alternatives

Ei vaihtoehtoisia suoritustapoja.

Student workload

Opintokokonaisuus 10 op = 270 h opiskelijan työtä. Kokonaisuus koostuu kahdesta 5 op osasta, joista opiskelijan on suoritettava ensimmäinen hyväksytysti voidakseen edetä seuraavaan osaan. Osioihin ei ole erillistä ilmoittautumista, vaan opiskelija ilmoittautuu 10 op kokonaisuuteen. Opiskelijan työaika muodostuu pakollisiin webinaareihin osallistumisesta (6x4h), itsenäisestä materiaalien opiskelusta ja oppimistehtävien tekemisestä itsenäisesti ja ryhmässä.

Työllistymisen ja työkyvyn uudistuvat palvelut 5 op (135h) koostuu:
- webinaarit 3 x 4 h = 12 h (osallistuminen välttämätöntä)
- Itsenäinen työskentely (materiaaliin perehtyminen, yksilötehtävät) ja ryhmätehtävät =123 h

Laaja-alainen työote työllistymiseen ja työkykyyn 5 op (135 h) kostuu:
- webinaarit 3 x 4 h = 12 h (osallistuminen välttämätöntä)
- Itsenäinen työskentely (materiaaliin perehtyminen, yksilötehtävät) ja ryhmätehtävät =123 h

Assessment criteria, approved/failed

Hyväksytty suoritus edellyttää läsnäoloa ja aktiivista osallistumista webinaareissa sekä opintojakson tehtävien palauttamista ohjeistetussa aikataulussa ja hyväksytty-arvioinnin saamista niistä.

Further information

Opintojakson suorittamiseen tarvitset tietokoneen, etäkokousvalmiudet (mikrofoni, kamera), verkkoyhteyden ja valmiudet tekstinkäsittelyohjelman itsenäiseen käyttöön. Opintojaksolla on käytössä Moodle-oppimisympäristö ja webinaarit toteutetaan etäyhteydellä. Moodle-ympäristön käytössä ohjataan opintojen aikana. Opintojakson arviointi ja opintosuoritusten kirjaus tehdään opintojakson päättymisen jälkeen Karelian tutkintosäännön mukaisesti neljän viikon kuluessa opintojen päättymisestä.