Siirry suoraan sisältöön

Tradenomi (YAMK), johtaminen ja liiketoimintaosaaminen, syksy, 2021: LJYS21

Tunnus: LJYS21

Tutkinto:
Liiketalouden ylempi ammattikorkeakoulututkinto

Tutkintonimike:
Tradenomi (ylempi AMK)

Laajuus:
90 op

Kesto:
2 vuotta (90 op)

Aloituslukukausi:
Syksy 2021

Kuvaus

Hyväksytyn opetussuunnitelman kuvauksen löydät Liitteet -kohdasta!

Näytä opintojen ajoitukset lukuvuosittain, lukukausittain tai periodeittain

Tunnus Opinnon nimi Laajuus (op) 2021-2022 2022-2023 Syksy
2021
Kevät
2022
Syksy
2022
Kevät
2023
1. / 2021 2. / 2021 3. / 2021 4. / 2022 5. / 2022 6. / 2022 1. / 2022 2. / 2022 3. / 2022 4. / 2023 5. / 2023 6. / 2023
OPINTOJEN SISÄLTÖ

(Valitaan kaikki)

90
LTY01MLTLYS19-1002
SYVENTÄVÄT AMMATTIOPINNOT

(Valitaan kaikki)

50
LTMY001 Johtamisen menestystekijät 5 5 3.3 1.7 1.7 1.7 1.7
LTPY002 Strateginen suunnittelu ja johtaminen 5 5 5 2.5 2.5
STJY2013 Henkilöstöresurssien johtaminen 5 5 5 2.5 2.5
LTMY003 Management Tools and Techniques 5 5 5 5
LTPY006 Ennakoivan johtamistyöskentelyn menetelmät 5 5 5 2.5 2.5
LTMY005 Menetelmäopinnot 5 5 2.5 2.5 1.3 1.3 1.3 1.3
LTMY007 Success Strategies in SMEs 5 5 2.5 2.5 1.3 1.3 1.3 1.3
LTPY003 Palvelumuotoilu 5 5 2.5 2.5 1.3 1.3 1.3 1.3
LTMY011 Haastavien tilanteiden henkilöstölainsäädäntö 5 5 2.5 2.5 1.3 1.3 1.3 1.3
LTMY013 Moninaisuuden johtaminen 5 5 2.5 2.5 1.3 1.3 1.3 1.3
LTY40MLTLYS19-1002
VAPAASTI VALITTAVAT OPINNOT

(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 10)

10
LTJY2022 Kestävä johtajuus 5 5 2.5 2.5 1.3 1.3 1.3 1.3
LTY50MLTLYS19-1002
OPINNÄYTETYÖ

(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 30)

30
YY10002 Opinnäytetyö, suunnitelma 5 5 5 2.5 2.5
YY10003 Opinnäytetyö, toteutus 20 20 10 10 5 5 5 5
YY10004 Opinnäytetyö, viimeistely 5 5 5 2.5 2.5
Yhteensä 90 25 60 8.3 16.7 30 30 0 4.2 4.2 6.7 10 0 0 15.3 15.3 15.3 15.3 0

Lukukausi- ja lukuvuosikohtaiset opintopistekertymät vaihtelevat valinnaisten ja vapaasti valittavien opintojen ajoituksesta johtuen.

Tutkinnon osaamisvaatimukset (LTLYS17=>)

Tradenomi (ylempi AMK), Restonomi (ylempi AMK), johtaminen ja liiketoimintaosaaminen 2017=>

A. Strateginen osaaminen

- osaa ennakoida organisaation toimintaympäristössä tapahtuvia
muutoksia ja arvioida niiden vaikutuksia organisaation strategiatyössä
- osaa tehdä organisaation kannalta tarkoituksenmukaisia
strategisia valintoja
- osaa luoda organisaatiolle strategisen tason päämääriä ja
määrittää niitä tukevia toimenpiteitä yhdessä henkilöstön ja
johdon kanssa

Ei liitettyjä opintojaksoja

B. Johtamisosaaminen

- osaa suunnitella, toteuttaa ja kehittää organisaation operatiivista
toimintaa
- ymmärtää esimiestyön merkityksen organisaation toiminnassa ja
kehittää sitä organisaation tavoitteiden mukaisesti
- osaa tukea ja motivoida henkilöstöä myös vaativissa muutostilanteissa
- osaa reflektoida omaa toimintaansa ja tarvittaessa muuttaa sitä

Ei liitettyjä opintojaksoja

C. Liiketoimintaosaaminen

- ymmärtää liiketoimintaosaamisen merkityksen organisaation ja
johtamisen näkökulmasta
- osaa tunnistaa ja ennakoida liiketoimintaosaamiseen liittyviä
kehittämistarpeita
- osaa valita tarvittavat kehittämistyökalut liiketoimintojen
kehittämiseen
- osaa toimia yrittäjämäisesti

Ei liitettyjä opintojaksoja

D. Kehittämisosaaminen

- osaa tunnistaa organisaation kehittämistarpeita ja arvioida sekä
valita tarkoituksenmukaisia kehittämistoimenpiteitä
- osaa johtaa, suunnitella ja toteuttaa kehittämistyötä osana
organisaation toimintaa
- hallitsee monipuolisesti kehittämistoiminnan menetelmiä ja
pystyy soveltamaan niitä omassa työssään

Ei liitettyjä opintojaksoja

E. Eettinen osaaminen

- kykenee ottamaan vastuuta yhteisön toiminnasta ja sen
seurauksista
- osaa soveltaa alansa ammattieettisiä periaatteita asiantuntijana ja
työelämän kehittäjänä
- osaa tehdä ratkaisuja ottaen huomioon yksilön ja yhteisönnäkökulmat
- osaa edistää tasa-arvoisuudenperiaatteiden toteutumista
työyhteisössä
- osaa edistää kestävän kehityksen periaatteiden ja yhteiskuntavastuun toteutumista
- kykenee johtamaan yhteiskunnallisesti vaikuttavaa toimintaa
eettisiin arvoihin perustuen

Ei liitettyjä opintojaksoja

F. Innovaatio-osaaminen

- osaa tuottaa uutta tietoa ja uudistaa toimintatapoja yhdistäen eri
alojen osaamista
- osaa johtaa projekteja
- osaa johtaa tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiohankkeita sekä
hallitsee tutkimus- ja kehitystoiminnan menetelmiä
- osaa kehittää asiakaslähtöistä, kestävää ja taloudellisesti
kannattavaa toimintaa

Ei liitettyjä opintojaksoja

G. Kansainvälisyysosaaminen

- kykenee kansainväliseen viestintään työtehtävissään ja toiminnan
kehittämisessä
- osaa toimia kansainvälisissä toimintaympäristöissä
- osaa ennakoida kansainvälisyyskehityksen vaikutuksia ja
mahdollisuuksia omalla ammattialallaan

Ei liitettyjä opintojaksoja

H. Oppimisen taidot

- osaa arvioida ja kehittää osaamistaan ja oppimistapojaan
- osaa hankkia, käsitellä ja arvioida tietoa kriittisesti
- kykenee ottamaan vastuuta ryhmän oppimisesta ja opitun
jakamisesta

Ei liitettyjä opintojaksoja

I. Työyhteisöosaaminen

- osaa toimia työyhteisön jäsenenä ja edistää yhteisön hyvinvointia
- osaa toimia työelämän viestintä- ja vuorovaikutustilanteissa
- osaa hyödyntää tieto- ja viestintätekniikkaa oman alansa
tehtävissä
- kykenee luomaan henkilökohtaisia työelämäyhteyksiä ja
toimimaan verkostoissa
- osaa tehdä päätöksiä ennakoimattomissa tilanteissa
- kykenee työn johtamiseen ja itsenäiseen työskentelyyn
asiantuntijatehtävissä
- omaa valmiuksia yrittäjyyteen

Ei liitettyjä opintojaksoja

J. Palveluliiketoimintaosaaminen

- osaa johtaa ja toimia esimiehenä palveluliiketoiminnassa
- osaa tuotteistaa palveluja
- hallitsee eri palvelukulttuureja

Ei liitettyjä opintojaksoja

Luokittelemattomat
Johtamisen menestystekijät
Strateginen suunnittelu ja johtaminen
Henkilöstöresurssien johtaminen
Management Tools and Techniques
Ennakoivan johtamistyöskentelyn menetelmät
Menetelmäopinnot
Success Strategies in SMEs
Palvelumuotoilu
Haastavien tilanteiden henkilöstölainsäädäntö
Moninaisuuden johtaminen
Kestävä johtajuus
Opinnäytetyö, suunnitelma
Opinnäytetyö, toteutus
Opinnäytetyö, viimeistely

Tunnus Opinnon nimi Laajuus (op)
OPINTOJEN SISÄLTÖ

(Valitaan kaikki)

90
LTY01MLTLYS19-1002
SYVENTÄVÄT AMMATTIOPINNOT

(Valitaan kaikki)

50
LTMY001 Johtamisen menestystekijät 5
LTPY002 Strateginen suunnittelu ja johtaminen 5
STJY2013 Henkilöstöresurssien johtaminen 5
LTMY003 Management Tools and Techniques 5
LTPY006 Ennakoivan johtamistyöskentelyn menetelmät 5
LTMY005 Menetelmäopinnot 5
LTMY007 Success Strategies in SMEs 5
LTPY003 Palvelumuotoilu 5
LTMY011 Haastavien tilanteiden henkilöstölainsäädäntö 5
LTMY013 Moninaisuuden johtaminen 5
LTY40MLTLYS19-1002
VAPAASTI VALITTAVAT OPINNOT

(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 10)

10
LTJY2022 Kestävä johtajuus 5
LTY50MLTLYS19-1002
OPINNÄYTETYÖ

(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 30)

30
YY10002 Opinnäytetyö, suunnitelma 5
YY10003 Opinnäytetyö, toteutus 20
YY10004 Opinnäytetyö, viimeistely 5